Україна є однією з небагатьох країн у світі, де дозволено заміщене виношування, і сурогатна мама може отримати за свою роботу заслужену винагороду. Дана технологія, як і інші сучасні репродуктивні методи, досить добре захищена законом. В основному програма регулюється Сімейним кодексом України. Права і обов’язки сурогатної матері прописуються в договорі.

Пункт 2 статті 123 Сімейного кодексу України говорить про те, що права на малюка, народженого із застосуванням сучасних репродуктивних технологій, належать виключно парі, яка надала свої статеві клітини. Пункт 3 цієї ж статті дозволяє при необхідності використовувати парою донорські ооцити або сперму, але при цьому закріпити за собою право на дитину.

Щоб максимально захистити програму сурогатне материнство в Україні, закон:

  • захищає право сім’ї мати біологічно рідну дитину;
  • вказує на обов’язки батьків і жінки, яка виношує дитину;
  • підкреслює роль клініки і медперсоналу в процесі запліднення, виношування і пологів;
  • контролює якість медичних послух, які надаються клініками.

Чому сурогатне материнство в Україні – це легко і безпечно?

Сприятливе законодавство приваблює не тільки сімейні пари нашої країни, а й іноземні сім’ї. Оформляючи документи на сурогатне материнство, договір не має обмежень в сумі, яку жінка може отримати за виношування малюка.

Бюрократична метушня з дозволами від органів опіки відсутня. У документах при реєстрації відразу вказують імена батьків. Жінка, яка виношує дитину, не може заявляти про права на новонародженого.

Закон про сурогатне материнство і договір, який оформлений між сторонами, регулює всі права пари і сурматері. Можливість розгляд справи в судовому порядку не передбачена.

Договір про сурогатне материнство

Отношения между супругами, которые хотят стать родителями, и женщиной, которая вынашивает плод, прописываются в договоре с суррогатной матерью. Этот документ является основным источником, который устанавливает права и обязанности семьи и сурмамы.

Центр «Я мама» рекомендує прописувати такі пункти:

  • предмет згоди;
  • назва медичної клініки, де буде відбуватися процедура і народження;
  • сума винагороди та графік виплат, сюди необхідно включити точний розмір винагороди, щомісячні витрати, додаткові витрати, пов’язані з положенням;
  • місце проживання вагітної на період участі в програмі;
  • дії в разі несприятливого результату вагітності (викидень, завмерлий плід, народження дитини з вадами);
  • дії в разі розлучення подружжя або смерті одного з них;
  • обов’язки сурмами, включаючи необхідність дотримуватися всіх рекомендацій лікарів;
  • конфіденційність і безпеку всіх учасників;
  • штрафні санкції за порушення.

Щоб дізнатися більше інформації про законодавчий бік питання, зв’язуйтеся з нашими консультантами за телефонами, вказаними на сайті.